【考德尚好声音】安徽省辅警招考结构化面试题及参考解析（15）

安徽省辅警招考结构化面试题及参考解析（15）

一名辅警在执勤时发现有三轮车违停，对其进行劝阻时招到三轮车车主的辱骂以及推搡，辅警顿时生气，并脱掉警服与三轮车车主动起手来撕扯，围观群众越来越多，直到民警到场分开两人。请谈谈你的看法。

【参考解析】

辅警在执法时遭遇被执法人的辱骂和推搡，遂脱下警服与被执法人产生肢体冲突的情形时常见诸报端。在这类事件中有些人会对辅警的处境抱有一定的同情，但在我看来更多的是反思、是警示。类似的行为不仅影响到正常的社会公共秩序，造成交通堵塞，还严重损害了执法队伍的形象，损耗了政府的公信力，降低了法律的权威。

虽然辅警对违停的三轮车车主进行劝阻是正常的执行公务行为，但在遭遇三轮车车主的辱骂和推搡后，这位辅警没有耐心细致地做好安抚解释工作，而是动手撕扯、做出不理智的行为，说明这名辅警的情绪控制能力、应急处置能力还不足，执法方式还不够严格规范。同时，这名辅警在动手撕扯前将警服脱下，体现了辅警对这份职业的尊重与敬畏，其出发点是为了维护好职业形象，不给执法者抹黑，但不可忽视的是，虽然脱掉了警服，作为一名辅警当街与被执法者产生冲突仍是不被允许的，其行为仍要受到一定的惩罚和规制，如此才能保证执法秩序的稳定性。

当然，三轮车车主在面对执法时不仅不积极配合改正，还去辱骂推搡执法者，体现出个别执法对象素质不高、法律意识淡薄的问题，他们这种行为如果不及时有效地加以规制，严格公正的执法秩序就无从谈起，良好文明的公共环境也将大打折扣。

因此，为了既不让执法者受委屈，也不让违法者受损害，还需要综合施策。

第一，加强培训，严格管理，提高执法水平。要定期对辅警在内的执法人员进行业务培训，积极开展行政执法行为的标准化建设，加强对所有执法人员的监督与管理，建立健全考核考评制度，做到操作有规范、执行有标准，过程有监督、考核有依据，提升执法质量和效率，树立公正权威的执法形象。　

第二，明确权责，加强保护，健全执法制度。以法律法规的形式明确辅警协助警察依法履职的行为受法律保护，履行职责行为后果由所在单位承担，并对辅助人员的责任、权利进行细化规定，以更好地督促辅警积极履职；提前做好相关戒备防御工作，做到先怀疑、先戒备、先警告；不冲动、不先动、不乱动。

第三，加大宣传，提升意识，营造执法环境。教化优于强制，要以宣传片、公益广播等形式普及相关法律法规，合理引导舆论，对影响社会秩序的不良现象及

时曝光；民众也应主动学习不断提升，既要有接受处罚的良好心态，更要增强公民意识、责任意识，遵守相关的法律法规。